胖东来招聘顶级人才:50岁以下，年薪100万起

2025年12月5日，胖东来在官方公众号发布了中英文双语的“专业领域顶尖人才直通车”长期招聘计划，面向全球招募高端专业人才，开出了年薪不低于100万、带薪休假不低于60天的优厚条件，相关招聘细节如下： 1.  **招聘核心信息**    - **招募范围**：此次招聘涵盖十大专业领域，具体包括文化研究、人力资源、商品开发、质量管理、安全管理、信息技术、财务管理、工程项目管理、品牌艺术设计、企业法律事务。应聘条件上，不限性别与国籍，年龄需在50周岁及以下，同时要求应聘者具备全球化视野、跨文化协同能力和国际前沿的专业水平，还得能在团队中建立可落地的创新价值与专业标准。    -  **投递方式**：应聘者可通过微信搜索“胖东来商贸集团”官方服务号，依次点击“走进胖东来——关于我们→人才通道→专业顶尖人才”提交简历，该招聘通道长期开放，投递的简历会被有效保存2个月。

2.  **招聘背后的理念**：胖东来表示此次招聘是希望吸纳全球专业人才，打造有国际化先进理念和技术标准的企业样板。同时也想通过这种方式成就和尊重专业人才与团队，培养大家对专业的热爱，后续还计划把建立的科学化、系统化的体系分享给更多企业，为社会发展贡献智慧。 3.  **近期相关招聘动态**：此前胖东来还曾招聘2名中英翻译女助理，为国际专家提供翻译服务，给出了年薪不低于50万、带薪休假不低于60天的待遇，且要求应聘者第一学历毕业于QS排名前50院校。有进入面试的网友透露，面试为线上形式，氛围较好，还明确要求面试过程中不得录屏截屏和分享相关内容。